Angajatorii care încadrează tineri cu risc de marginalizare socială, în baza unui contract de solidaritate, beneficiază lunar, timp de maxim 3 ani, conform prevederilor legale, de o sumă egală cu salariul de bază stabilit la data angajării tinerilor, dar nu mai mult de patru ori valoarea indicatorului social de referinţă (aprox.2100 lei), în vigoare la data încadrării în muncă, până la expirarea duratei contractului de solidaritate.
De această facilitate beneficiază agenţii economici care vor încadra tineri cu risc de marginalizare socială – persoana cu vârsta cuprinsă între 16-26 de ani care se înregistrează la agenţia pentru ocuparea forţei de muncă în a cărei rază teritorială îşi are domiciliul sau, după caz, reşedinţa, încheie un contract de solidaritate cu aceasta şi se încadrează în una dintre următoarele categorii:
a) se află în sistemul de protecţie a copilului sau provine din acest sistem;
b) are dizabilităţi;
c) nu are familie sau a cărui familie nu îi poate asigura întreţinerea;
d) are copii în întreţinere;
e) a executat una sau mai multe pedepse privative de libertate;
f) este victimă a traficului de persoane.
Citește și:
Zbor direct Timișoara-București, de la 50 euro pe sens
50 de ani de căsnicie pentru familia Prepeliță din Șag. Un exemplu de devotament și viață în doi
Închideri și restricții de circulație cu ocazia unor evenimente sportive sau lucrări de mentenanță
Sistemul de Intrare/Ieșire (EES) funcționează de astăzi cu preluarea datelor biometrice în toate pun...
Program de lucru RETIM pentru 15 august 2025, ZONA 1 și ZONA 0 – „Adormirea Maicii Domnului”
